Ao avaliar um benefício de Saúde, a empresa precisa equilibrar três pontos: utilidade para os Trabalhadores, viabilidade financeira e facilidade de administração. A solução pode oferecer muitos recursos, mas terá
Um olhar mais estratégico para a saúde nas empresas Durante o Innova CICS Canoas 2026, no Centro de Eventos do ParkShopping Canoas, a Dra. Luciane Ramos trouxe pontos relevantes para
As Normas Regulamentadoras, conhecidas como NRs, estabelecem requisitos de Saúde e Segurança do Trabalho para diferentes atividades, ambientes e Riscos Ocupacionais. Embora façam parte da rotina legal das empresas, elas
Nos últimos dias, uma decisão judicial envolvendo a NR-1 e os Riscos Psicossociais gerou dúvidas entre empresas, gestores de RH, profissionais de Segurança e Saúde do Trabalho e lideranças empresariais.
A nova fase da NR-1 começou oficialmente em 26 de maio de 2026. A partir desta data, os fatores de Riscos Psicossociais relacionados ao trabalho passam a integrar, de forma
A Justiça do Trabalho voltou a acender um alerta importante para as empresas: o adoecimento mental relacionado ao trabalho pode gerar responsabilização quando há nexo entre a rotina profissional e
A atualização da NR-1 voltou ao centro das discussões do mercado. A poucos dias da entrada em vigor prevista para 26 de maio de 2026, a Fiesp (Federação das Indústrias
A responsabilidade da empresa não termina no portão da operação A recente notícia envolvendo a JBS S.A. reacendeu uma discussão importante para empresas de todos os segmentos: até onde vai
Janeiro é tradicionalmente associado a recomeços — inclusive na forma como as empresas cuidam da saúde de suas equipes. O Janeiro Branco é um movimento brasileiro de conscientização sobre saúde
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