SERVIÇOS

Análise Ergonômica do Trabalho

AET - conforto, segurança, saúde para o colaborador

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Análise Ergonômica
do Trabalho

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AET

A Norma Regulamentadora 17 – Ergonomia, estabelece as diretrizes e os requisitos que permitem a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente durante o trabalho.

As condições de trabalho incluem aspectos relacionados a: levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobiliário dos postos de trabalho, ao trabalho com máquinas, equipamentos e ferramentas manuais, às condições de conforto no ambiente de trabalho e à própria organização do trabalho.

AET

A Norma Regulamentadora 17 – Ergonomia, estabelece as diretrizes e os requisitos que permitem a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente durante o trabalho.

As condições de trabalho incluem aspectos relacionados a: levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobiliário dos postos de trabalho, ao trabalho com máquinas, equipamentos e ferramentas manuais, às condições de conforto no ambiente de trabalho e à própria organização do trabalho.

Quando realizar Análise
Ergonômica
do Trabalho?

Segundo a NR 1, a empresa deve realizar Análise Ergonômica
do Trabalho (AET) da situação de trabalho quando:

Observada a necessidade de uma avaliação mais aprofundada da situação;

Identificadas inadequações ou insuficiência das ações adotadas;

Sugerida pelo acompanhamento de saúde dos trabalhadores, nos termos do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional PCMSO;

Indicada causa relacionada às condições de trabalho na análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, nos termos do Programa de Gerenciamento de Riscos – PGR.

Quando realizar Análise
Ergonômica
do Trabalho?

Segundo a NR 1, a empresa deve realizar Análise Ergonômica do Trabalho (AET) da situação de trabalho quando:

Observada a necessidade de uma avaliação mais aprofundada da situação;

Sugerida pelo acompanhamento de saúde dos trabalhadores, nos termos do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional PCMSO;

Identificadas inadequações ou insuficiência das ações adotadas;

Indicada causa relacionada às condições de trabalho na análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, nos termos do Programa de Gerenciamento de Riscos – PGR.

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0 mil+

vidas

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A visita técnica

A visita técnica no ambiente laboral é necessária para a emissão do LTCAT. Os técnicos e engenheiros de segurança do trabalho estão habilitados e capacitados para realizarem os levantamentos quantitativos e/ou qualitativos dos agentes nocivos e são necessários para elaboração do Laudo.

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Conte com

Especialistas

Especializada em todos os níveis de risco, a ativa medicina e segurança do trabalho apresenta todas as vantagens para auxiliar a sua empresa a obter os melhores resultados de forma ágil e segura.

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